Вы всегда пишете об освобождении от должности старого и потом избрать нового? Или же ограничиваетесь просто избранием нового и все? То есть вопроса об освобождении старого еио просто нет.
Для нотариуса нужно указывать: освободить/назначить и разными датами. Для налоговой можно без освобождения. В Москве протокол прикладывать необязательно.
Если у старого ЕИО не истёк срок полномочий по уставу или договору (ну или в связи со смертью), то основанием для их прекращения будет решение ОСУ. Т.е. надо конечно
Medbrat-tm, умер он.. В законе, как бы нет никакий указаний, да и требований к составлению протокола тоже. Но в целом, да, это логично.
Так юридически правильно будет не об освобождении от должности писать, а о прекращении полномочий старого директора.
Раньше всем было пофиг на это Писали назначить и все А теперь фраза, что только "назначить еио" может трактоваться двояко - т.е. еще один Гендир назначается, а предидущий полномочия не сложил Понятно, что буквоедство и формализм, но лучше детализировать.
ну не совсем, далеко не все банки соглашались с таким поворотом --- добавлено, 7 авг 2019, дата оригинального сообщения: 7 авг 2019 --- так то да, но называю такое более приземлённо =) --- добавлено, 7 авг 2019 --- если брать труд. договор или устав, где указан срок, или по соглашению сторон и т.п., но при внезапной смерти, раз уж о законе, то и писать причину досрочного избрания нового лица, в качестве ЕИО... это жизнь...
Markus, да, это я в общем писала, товарищам сказала о прекращении. В принципе можно писать фразу: В связи со смертью ФИО такого-то числа, избрать нового ГД.И овцы целы, и волки сыты. --- добавлено, 9 авг 2019, дата оригинального сообщения: 9 авг 2019 --- для этого пишется "назначить с...".Главное, не писать: освободить с..Это неправильно.